2017-08-16 09:48:29 苏州人事考试网 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源:如皋市人力资源和社会保障网
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,在面试合格者中,按照考生的考试总成绩从高分到低分依次递补(岗位代码1-15如考试成绩相同的,再加面试;岗位代码16-35如考试总成绩相同的,以面试成绩高分者在前,如再相同的,再加面试):
(一)应聘人员体检或考察不符合要求的;
(二)拟聘人员公示的结果影响聘用的;
(三)拟聘人员明确放弃聘用的;
(四)其他导致拟聘岗位空缺的情形。
聘用审批后不再递补。
七、政策咨询
本公告由市卫计委商市人社局负责解释。
咨询电话: 0513-87512783(如皋市卫计委)。
八、纪律监督
本次公开招聘工作人员,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,由如皋市人社局、卫计委、共同组织实施,接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据,一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消报考人员的考试和聘用资格,并追究相关工作人员责任。
举报电话:0513-87284518 (如皋市人社局纪工委);
0513-87529571 (如皋市卫计委纪工委)。
附件:1.2017年秋季如皋市卫计系统部分事业单位公开招聘岗位简介表
2.2017年秋季如皋市卫计系统部分事业单位公开招聘工作人员报名登记表
如皋市人力资源和社会保障局
如皋市卫生和计划生育委员会
2017年8月15日
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