2016淮安市淮阴人民医院招聘41名医学储备人员(编制)简章(2)

　　2、报名与资格初审注意事项

　　(1)应聘人员应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报考者本人近期免冠正面二寸电子证件照(35×45毫米，jpg格式，大小为20Kb以下)。

　　(2)由招聘单位及其主管部门根据应聘人员提供的信息进行资格初审，应聘人员凡弄虚作假的，一经查实，即取消其应聘及聘用资格。

　　(3)应聘人员报名必须使用在有效期内的二代身份证，报名与考场使用的身份证必须一致。

　　(4)报名结束后，实际缴费人数达不到开考比例的岗位，由区人力资源和社会保障局相应核减招聘计划，直至取消该岗位招聘。报考岗位被取消的已缴费人员，可重新补报其它符合条件的岗位，补报名时间：2016年12月22日9：00—12：00。

　　3、网上打印准考证

　　通过缴费确认的应聘人员，要在规定时间内自行到报名网站下载并打印准考证。

　　时间：2016年12月28日—12月30日;网址：淮安人事考试网http://www.harsks.com;

　　打印中如有问题请与市人事考试中心联系，联系电话：0517-83671403。

　　(二)笔试

　　报名成功人员须统一参加笔试。笔试由淮阴区人力资源和社会保障局与淮阴区卫生和计划生育委员会组织。

　　1.笔试内容：笔试科目为《卫生公共基础知识与专业素质》，本次考试不指定辅导用书。笔试成绩总分为100分,60分以上(含)为合格。

　　2.笔试时间： 2016年12月31日上午：9:00-11:00。

　　3.笔试地点及要求：笔试地点见准考证，考生须携带准考证和有效期内的身份证按照规定的时间到考点参加笔试，考生迟到30分钟不得入场。笔试全程封闭，考试期间考生不得提前交卷、退场。

　　4.成绩公布：笔试成绩在淮阴区人力资源和社会保障局网站公布。

　　(三)资格复审与面试

　　1、面试人选确定：笔试结束后，在笔试成绩合格人员中，按应聘同岗位人员笔试成绩从高分到低分顺序及岗位实际招聘人数3倍的比例(末位成绩并列的应聘者一同进入)确定拟参加面试人选。若进入拟参加面试人数不足岗位实际招聘人数3倍的，笔试成绩合格人员均确定为拟参加面试人选。

　　进入拟参加面试人选范围内的以及笔试成绩排名较前的应聘人员，请在笔试成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘单位通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。

　　2、资格复审：由淮阴区卫生和计划生育委员会会同淮阴区人力资源和社会保障局对拟参加面试人选应聘资格进行复审，拟参加面试人选应在规定时间内如实提供符合应聘条件的相关材料，包括：本人身份证、学历学位证书(2017年普通高校应届毕业生可提供《毕业生双向选择就业推荐表》，已与相关单位签订就业协议的，须提供《就业协议书》原件和《毕业生双向选择就业推荐表》复印件)、教育部学历证书电子注册备案表(2017年普通高校应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告)或教育部留学服务中心的学历认证书、岗位要求的其他相关材料的原件和复印件等;其中在职人员面试前须在规定时间内按人事管理权限提供单位同意报考证明。对不能按上述要求按时提供有效证件原件或资格复审不合格或明确表示放弃的拟参加面试人员，取消其面试资格，并在应聘同岗位笔试成绩合格的应聘者中按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补(末位成绩并列的应聘者一同进入拟面试人选范围)。若资格复审通过人数与岗位实际招聘人数之比不足3倍的，则通过资格复审的人员全部进入面试环节。通过资格复审符合应聘条件进入面试人员名单在淮阴区人力资源和社会保障网公布，并发给面试通知书，进入面试人员名单公布后不再递补。

　　3、面试形式：面试由淮阴区人力资源和社会保障局会同淮阴区卫生和计划生育委员会组织，面试采用专业化面试的方式，面试内容为应聘岗位相关的专业知识和技能。

　　4、参加面试的考生，领取《面试通知书》时须缴纳面试费100元/人。

　　5、面试时间、地点和要求详见《面试通知书》。考生须携带《面试通知书》和有效期内的身份证按照规定的时间到考点参加面试。

　　6、面试成绩总分为100分，60分以上(含)为合格。面试成绩当场通知考生。

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