2017常州市武进区第一批招聘31名公共服务岗人员公告(2)

　　(二)网上打印准考证

　　报名考生可于2017年5月25日～5月27日在武进人力资源和社会保障网(www.wjhrss.gov.cn)下载打印准考证。

　　打印时如有问题，请与武进区人力资源培训考试中心联系，联系电话：0519-86310911。

　　三、考试、考核办法

　　本次公开招聘将采取笔试和面试的考核方式。

　　(一)笔试

　　笔试内容为公共基础知识(含行政职业能力测试)。笔试时间和地点详见准考证。

　　笔试成绩总分为100分，笔试成绩合格线为笔试总分的50%。

　　(二)资格复审

　　根据考生笔试成绩中从高分到低分按招聘岗位人数与应聘人数1：3的比例确定面试人选，不足1:3比例的岗位，按实际人数确定面试人选。

　　在面试前进行资格复审，资格复审时间详见公告，地点为武进区人力资源培训考试中心(地点：武进区府西路18号，府西路跟武宜中路交叉路口)。资格复审注意事项如下：

　　(1)提供本人身份证、毕业证书、学位证书;

　　(2)提供户籍证明(指户口簿或公安派出所打印的带有本人照片的户籍证明);

　　(3)提供工作经历证明和岗位需要的其它证明材料(工作时间从毕业后时间算起);

　　(5)上述证件及资料均需交验原件并提供复印件。本人不能到现场参加资格复审的，可委托他人携带本人和受委托人身份证原件以及资格复审相关材料代审;

　　(6)资格复审合格，取得面试资格;资格复审不合格的，取消面试资格。因资格复审出现面试人选缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。在规定时间内，未参加资格复审的报考人员，视同自动放弃面试资格。

　　(三)面试

　　面试采用结构化面试的方式进行。面试成绩总分为100分，合格分数线为60分。面试成绩不合格者不计算综合成绩。

　　面试时间和地点详见准考证。

　　(四)综合成绩计算

　　报考人员笔试成绩、面试成绩均按百分制折算。按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合成绩。

　　笔试成绩、面试成绩和综合成绩的计算均保留两位小数。

　　综合成绩在原发布招聘简章网站公布。

　　四、体检

　　根据考生的综合成绩从高分到低分按招聘岗位计划数 1:1的比例确定参加体检人选。出现同分时取面试高分者(如笔试、面试成绩均为同分，按面试成绩不去掉最高分和最低分重新计算，计算平均分后取最高者)。体检标准按《公务员录用体检通用标准》执行。因体检不合格或其他原因出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。

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