2016南京大学人力资源处等单位招聘17名预任职员(行政管理)简章(4)

　　岗位十四：现代工程与应用科学学院能源系行政人员1人

　　岗位职责：

　　1承担能源系秘书工作;

　　2院网络建设、校友工作等相关内容;

　　3 学院大楼建设，与基建设计部门联络及建成后大楼日常维保等相关内容。

　　岗位要求：

　　有网站建设和管理能力，计算机专业背景优先;有一定建筑、室内设计等基础知识，必要时需要在学院大楼工地现场处理事务。

　　岗位十五：网络信息中心校园卡系统维护管理工程人员1人

　　岗位职责：

　　(1)负责校园卡系统数据库、应用服务器、前置机等服务器的应用系统层面监控日常运维、保障应用系统的正常运行;监督运维公司定期修改账号密码、系统检查、日志备份、数据库检查、存储备份、时钟同步等;负责校园卡系统的监控、数据检查等日志的备份和系统部署文件的整理和归档;负责服务器状况监控和故障定位、解决;负责按故障级别上报;

　　(2)负责校园卡系统的卡库不平处理;

　　(3)负责前后台间衔接工作，并根据前台服务人员的反馈进行可能的需求分析、业务流程梳理和重构;负责与校园卡系统相关技术方的沟通、衔接、功能优化和测试;

　　(4)负责提供校园卡系统相关的专家咨询;负责中心主页校园卡相关内容的维护;

　　(5)负责编写培训材料、定期进行系统业务培训并参与制定校园卡系统的运维方案;

　　(6)负责完成领导交办的其它工作。

　　岗位要求：

　　具有岗位职责相关专业与能力。并且具有良好的表达能力及沟通技巧，有较强的工作责任感，有团队合作精神与服务意识，良好的语言文字表达能力。

　　岗位十六：信息化建设办公室行政人员1人

　　岗位职责：

　　1.负责学校信息化相关政策、规章及各种标准的制定;

　　2.负责学校信息化建设规划的起草制定及规划的组织实施;

　　3.负责学校信息化建设项目的审批、执行、监督与验收;

　　4.负责统筹协调信息化相关单位，处理学校信息化基础设施建设、运行与管理中的相关问题。

　　岗位要求：

　　具有岗位职责相关专业与能力。并且具有良好的表达能力及沟通技巧，有较强的工作责任感，有团队合作精神与服务意识，良好的语言文字表达能力。原则上硕士及以上学历。

　　以上岗位招聘对象：

　　应届毕业生，1985年1月1日以后出生，具有高水平大学硕士研究生及以上学历(须取得相应学位证书，全日制本科毕业于高水平大学);本校事业编制身份教职工。

　　本次招聘人员均为“预任职员”：非事业编制工作人员;聘期三年(本科生辅导员为四年);在南京市参加社会保险;按规定缴纳住房公积金。详情参见南字发【2014】14号、南字发【2014】148号文件。

　　请有意应聘者登入人才招聘网http://rczp.nju.edu.cn进行报名(本校事业编制身份教职工请直接投递简历去相关单位)。报名截止时间：2016年1月3日。注：每位应聘者同一时间只能应聘三个岗位。

　　各岗位具体请联系相关院系和老师。如有系统问题请咨询83307923/89680253，联系人：方老师，联系邮箱：fangfei@nju.edu.cn。

　　南京大学人力资源处

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