2018南京市浦口区永宁街道办事处招聘15名人员公告(3)

4、资格审查须携带材料：

①本人身份证原件及正反面复印件；

②学历证书原件及复印件；

③学信网学历证明打印件（内勤岗报考人员提供）；

④驾驶证原件及复印件（驾驶岗报考人员提供）；

⑤其他证件（如退伍证、户口本）原件及复印件（持有者提供）；

⑥本人2寸免冠证件照两张。

（已现场报名者无需重复递交）

5、资格审查须由候选人本人参加，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。

（四）笔试

1、内、外勤岗及驾驶岗均需进行笔试，资格审查合格者方可进入笔试环节。

2、笔试时间地点以准考证上信息为准。

3、笔试试题由专业考试机构出具。笔试内容不指定考试教材，主要测试应聘者的基础文化知识、行政职业能力、职业道德素质及综合能力（内勤岗加入对文字写作能力的考核；外勤岗将对城管协管相关的基础知识、法律知识进行考核；驾驶岗将对应知应会的交通规则及《中华人民共和国道路交通安全法》规定的相关法律知识进行考核）。

4、测试方式为闭卷，试卷满分为100分，测试时限为120分钟。

5、笔试成绩达到卷面总成绩50%为合格，不合格者直接淘汰。笔试成绩出具后将在领航招聘网（http:// www.leadzp.com/）网站上进行公示。

（五）面试

1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。

2、面试名单。在笔试合格者中，根据各岗位笔试成绩从高分到低分排序，按各岗位拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员（该岗位笔试合格人数不足1:3的，按实际人数确定面试人选）。

3、面试具体时间和地点以通知为准。

4、面试成绩现场出具，并待整体面试工作结束，将面试成绩与笔试成绩（技能考核成绩）综合后，将总成绩（内勤岗：笔试占40%，面试占60%；外勤岗、驾驶岗：笔试占30%，面试占70%）于领航招聘网进行公示。

5、面试成绩总分100分，设置60分的合格线，面试成绩低于合格线者直接淘汰，无录用资格。

（六）体检

根据考生总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。因体检放弃或不合格出现缺额时，在报考人员中按总成绩从高分到低分依次递补。此次招聘体检费用由考生本人承担。

（七）政治审查

对体检合格人员的政治思想、现实表现等进行审查。体检合格者需提供户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明。政审不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，则按各岗位总成绩由高分到低分递补，体检并政审合格后方可上岗。

（编辑：admin）