2. 报名注意事项

　　(1)报考人员应按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息(所填信息应与本人所持有效证件保持一致)，同时上传本人近期免冠电子照片〔正面二寸(高：170像素;宽：130像素)证件照，jpg格式，大小为20kb以下〕。严禁上传风景照、生活照、艺术照等。

　　(2)县人力资源和社会保障局根据应聘人员填写的信息负责初审，对应聘人员填报的信息有疑义的，将注明缺失或补充的内容，并要求其完善补充，也可要求其提交有关佐证材料。

　　(3)在规定时间内没有进行缴费确认的报考人员视为放弃报名。

　　(4)报名必须使用在有效期内的二代身份证;报名与考场使用的身份证必须一致。

　　(5)本次公开招聘向考生收取笔试、速录技能测试费100元/人;对参加面试的考生收取面试费100元/人。

　　3. 网上打印准考证

　　经缴费确认的报考人员应按规定时间到报名确认的网站打印准考证，时间为：2015年6月24日09:00～ 6月26 日16:00。

　　打印中如有问题，请与如东县人力资源和社会保障局联系解决。联系电话：0513-84528191。

　　(二)笔试、速录技能测试

　　笔试、速录技能测试由如东县人力资源和社会保障局组织实施。笔试成绩占总成绩20%，速录技能测试占总成绩的40%。

　　1.笔试考试方式为闭卷，百分制计分。笔试主要内容为：公共基础知识、时事政治、写作能力等。

　　2.速录技能测试为计算机文字速录考试，文字录入方式不限(需要专业速录工具的请自备)，速录考试的形式为听打，播放两段录音，每段均为10分钟，语速分别为80字/分钟、120字/分钟，根据准确率评分，百分制计分。

　　3.时间地点。考生应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。

　　4.成绩查询。笔试、速录技能测试结束两天内，招聘考试笔试、速录技能测试成绩将在如东人力资源网公布。

　　(三)资格复审

　　笔试、速录技能测试结束后进行资格复审。根据笔试、速录技能测试成绩，从高分到低分按招聘岗位人数的3倍确定参加资格复审人员，不足3倍的，按实确定。如有主动放弃资格复审或资格复审不合格的，依次从高分到低分一次性递补。资格复审人员名单、资格复审时间及地点在如东人力资源网站上公告。

　　参加资格复审人员应携带本人身份证、学历证书原件及复印件各一份，在规定的时间到指定的地点进行资格复审，通过资格复审的人员方可取得面试资格，通过资格复审的人员名单将在如东人力资源网站上公布。

　　(四)面试

　　面试由如东县人力资源和社会保障局组织实施。面试对象:通过资格复审的人员参加面试。面试采用结构化面试形式，重点考查考生适应岗位需要的基本素质和能力。面试成绩以百分制计算。60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生。面试成绩占总成绩的40%。

　　按照笔试成绩占20%、速录技能测试占40%、面试成绩占40%，采取百分制计算考生总成绩(小数点后保留2位)。

　　(五)体检和考察

　　在面试合格者中，依照考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位数1：1的比例确定进入体检的人员(末位出现同分，取面试成绩高者)。进入体检人员名单在如东人力资源网、如东县人力资源和社会保障局网公告。

　　体检由如东县人民法院组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

　　体检合格人员进入考察，考察工作由如东县人民法院组织实施。考察内容侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

　　(六)公示拟聘人员

　　经体检和考察合格的拟聘用人员，在如东人力资源网、如东县人力资源和社会保障局网公示，公示时间为7个工作日。

（编辑：苏州华图）