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2014苏州市姑苏区事业单位招聘43名专业技术人才 7月11日报名(3)

2014-06-27 10:34 苏州华图教育 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源：苏州人才

　　六、面试

　　（一）面试的时间、地点和形式、内容

　　1．面试通知书发放。时间：2014年7月24日9：30—16：00。地点：苏州市姑苏区人力资源和社会保障局2号楼512室（地址：西环路3068号）。

　　2．面试缴费。所有进入面试的考生凭《准考证》和本人身份证现场领取《面试通知》并缴纳面试费100元/人。

　　3．面试具体时间和地点。详见《面试通知书》。

　　4．面试的形式。面试采取专业技能考核的形式。

　　（二）面试成绩计算

　　面试成绩的计算。面试成绩以百分制计算，保留小数点后一位小数，第二位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩当场公布。面试成绩占招聘考试总成绩的50%，总成绩相同的，取面试成绩高者。

　　（三）面试成绩公示

　　面试成绩和招聘考试总成绩在中国姑苏网和乐业姑苏网上公示三天。

　　七、体检

　　进入体检的人选在面试成绩合格分数线以上人员中按招聘考试总成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1：1的比例确定。体检标准参照《公务员体检通用标准（试行）》执行。

　　本次招聘实行一次性体检，具体时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。

　　八、考察和资格复查

　　招聘单位对通过考试并且体检合格的应聘人员进行聘用考察和资格复查，考察和资格条件复查时间原则上不得超过15日。确因情况特殊，经人社部门批准可延长至30日。对不符合《简章》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业、技能等资格条件的人员，取消其录取资格。聘用考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。

　　在办理录用手续前，因考生体检、考察和资格复查不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，经招聘单位申请，主管部门同意，报区人社局审批，可在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性递补，也可以决定不递补。录用后（录取通知书开出之日起）放弃录用资格的，不再递补。

　　九、录取和聘用

　　各招聘岗位拟录取人员名单，在中国姑苏网和乐业姑苏网上公示（http://www.gusu.gov.cn，http://www.gs88591.com/），时间不少于7个工作日。经公示无异议，按规定程序报批、办理录取等相关手续。对不符合《简章》规定的本次公开招聘条件的人员，取消其录取资格。

　　录取人员应在规定时间内与招聘单位签订《聘用合同》或《毕业生双向选择

　　就业协议书》。因应聘人员个人原因逾期未办理录取或签约、鉴证相关手续的，取消其录取资格。

　　新聘用人员统一实行试用期，其中大中专应届毕业生试用期为1年，其他人员试用期为6个月。试用期满，经考核合格者，予以定岗定级；考核不合格者解除聘用合同。

　　十、纪律与监督

　　招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。对单位和个人违反招聘规程规定一经查实的，按国家、省、市关于事业单位公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处理。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0512-69136831。

　　十一、本简章由姑苏区人力资源和社会保障局负责解释。咨询电话： 67232867。

　　附件：

　　1.2014年苏州市姑苏区事业单位公开招聘工作人员现场报名资格审查登记表

　　2.2014年苏州市姑苏区有关事业单位招聘专技人员职位简介表