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    2017连云港市灌云县教育系统招聘133名教师简章(2)

    2017-05-31 15:00:05 江苏教师招聘考试 来源:连云港市人力资源和社会保障局 教师招聘考试群 华图在线APP

      (三)报名材料

      请应聘人员真实、准确、完整地提交以下材料原件及复印件:

      1.《灌云县教育系统2017年公开招聘教师报名及资格审查表》(附件2,一式1份);

      2.近期同底免冠2吋彩色照片2张,在有效期内的第二代居民身份证;

      3.应届毕业生应提供身份证、双向选择推荐表、就业协议书、大学成绩单;往届毕业生应提供身份证、毕业证书;专科毕业生另须提供户口簿或生源地证明;D21岗位还需提供残疾人证;

      4.应聘人员按报考岗位要求提供相应层次的教师资格证或教师资格证申办情况的证明;

      5. 岗位所需的其它相关证明。

      (四)报名要求

      1.《报名表》(附件2)请从灌云县人民政府门户网站(http://www.guanyun.gov.cn/)下载并按要求填写好后带至报名处进行资格审核。

      2.应聘人员须按岗位要求,如实填写个人有关信息。凡弄虚作假的一经查实,即取消资格。

      3.本人现场报名确有困难者,可委托他人代为报名,除提供上述材料外,还须同时提供被委托人的身份证原件及复印件。

      4.应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致。

      (五)报名费用

      本次公开招聘收取报名费100元/人,对进入面试的应聘人员收取面试费100元/人。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生,免收报名费用。报名时,享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员,提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的应聘人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。

      (六)开考比例

      各岗位开考比例均为1:3,招聘人数与报名人数比例达不到1:3的,核减招聘岗位数,直至不予开考,并及时通知应聘人员改报其它符合应聘条件的岗位或取消报名。D01—D09、D20—D27岗位核减的计划依次逐一调剂到D10—D14岗位。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位,经市公开招聘综合管理部门核准后,可适当降低开考比例,并于开考前在灌云县人民政府门户网站公布。

      四、考试

      (一)考试方式

      考试采用笔试和面试(技能测试)相结合的方式进行。

      笔试、面试(技能测试)由灌云县教育局统一组织实施。

      (二)笔试

      1.采用闭卷答题形式,笔试满分100分,笔试合格分数线为50分。

      2.笔试内容为报考学科的专业知识,不指定复习用书。

      3.通过资格审核的应聘人员凭身份证于6月29日到灌云县人力资源和社会保障局二楼大厅领取笔试准考证。

      4.笔试时间、地点见准考证。

      5.根据各岗位招聘人数1:3的比例,在笔试合格人员中,按笔试成绩从高到低确定面试人员名单,面试比例未达到1:3的,该岗位所有笔试合格人员可直接进入面试。

    (编辑:admin)

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