2015兴业银行淮安分行(筹)诚聘64名英才简章(2)
2015-07-06 11:28 苏州人事考试网 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源:兴业银行
营业厅主任、会计主管(2名)
全日制本科院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历;年龄35周岁以下;具有3年以上相关工作经历。
综合柜员、大堂经理(13名)
全日制本科院校及以上学历;年龄28周岁以下;具有2年以上银行柜面会计或其他相关工作经历,有亲和力,业务技能强。
业务拓展部客户经理(20名)
全日制本科院校及以上学历,年龄35周岁以下,2年以上经济金融相关岗位工作经历,熟悉银行公司信贷业务、企业财务或熟悉银行国际贸易金融业务,能够充当企业财理顾问,有较强的营销能力。有特殊客户资源的,可适当放宽条件。
以上各岗位应聘者特别优秀的的可适当放宽条件。一经录用,应聘者在享有国家规定的各类社会保障的同时,本行将提供富有竞争力的薪酬福利待遇和广阔的个人发展空间。
二、报名办法
应聘材料:应聘者应登陆兴业银行网站“招聘启事”栏目下载并填写《兴业银行淮安分行(筹)应聘人员申请表》。应聘材料须附1寸近期免冠照和近期生活照、相关证明(学历、身份证、职称、学术及业绩成果)复印件。
联系方法:
1.将应聘资料(应聘申请表、照片及相关证明材料PDF格式扫描件)发E-mail至:ha_xyyh@163.com。邮件主题格式:淮安兴业+应聘岗位+应聘人员姓名,如淮安兴业办公室主任张三。
2.将应聘资料以特快专递方式寄至淮安市汇丰大厦22楼2218室。
上述联系方法任选其一,相关电子或纸质资料最晚应于2015年7月16日前发至E-mail邮箱或指定地址,截止日期以邮件到达时间或当地邮戳为准。
联系电话:0517-83595561,0517-83995561
联系人:陈先生、徐女士
报名截止日期:2015年7月16日
三、招聘程序
经初审、笔试、面试、体检四个环节,对应聘者进行全面素质考察,择优录取。被录用者将电话正式通知,统一安排上岗前培训。
四、注意事项
(一)应聘申请表要求如实、详尽填写,注明应聘岗位,粘贴照片。
(二)应聘者个人信息仅用于此次招聘,兴业银行承诺对所有应聘者的个人信息予以保密,应聘资料一律纳入兴业银行淮安分行人才库管理,资料概不退还。
(三)有意应聘部门负责人者可直接联系约谈。
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