苏州人事考试(http://suzhou.huatu.com/)提供考生2016苏州市相城区区属国有企业招聘45人公告，报名时间为12月17日，笔试时间为12月25日，笔试内容为应知应会的综合知识(含公共基础知识和行政职业能力倾向测试)，详情请看下文。

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　　根据《相城区区属国有企业用工及薪酬管理暂行办法》(相委办[2016]60号)等有关规定，因工作需要，经研究决定，苏州市相城区区属国有企业面向社会公开招聘工作人员共45名，现将招聘简章公布如下：

　　一、招聘范围和对象

　　凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格条件的人员，均可报名。

　　二、招聘基本条件

　　(一)政治素质好，具有敬业奉献精神和良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，无违法违纪等不良记录;并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

　　(二)年龄在35周岁以下(1980年12月17日后出生)，大学专科及以上学历。特别优秀或确因工作需要引进的，可适当放宽年龄限制。

　　(三)《2016年苏州市相城区区属国有企业公开招聘工作人员岗位简介表》中对招聘岗位的资格条件(学历、专业、职称、户籍、年龄等)另有规定的从其规定。

　　(四)户籍迁入时间截止到简章发布之日(即2016年12月2日),在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍。

　　三、招聘岗位、人数及条件

　　各招聘单位招聘人数、招聘岗位、资格条件等详见《2016年苏州市相城区区属国有企业公开招聘工作人员岗位简介表》。

　　四、报名方式和注意事项

　　(一)报名时间和地点

　　1.报名时间：2016年12月17日(星期六)9:00-15:30，逾期不予补报。

　　2.报名地点：相城区人才市场(庆元路168号相城区市民服务中心一楼)。

　　3.报名方式：全部采取现场报名形式，不接受邮寄报名和网上报名。本人到现场报名有困难的，可委托他人到现场进行报名。

　　(二)报名程序

　　1.报名材料。报名时须提供身份证、户籍证明、学历证书、工作经历证明(劳动合同或打印的社保缴费清单)和其他相关证书的原件及复印件2份，《2016年苏州市相城区区属国有企业公开招聘工作人员报名登记表》(以下简称《登记表》，见附件2，请自行下载打印好)2份，本人近期免冠一寸照片3张(2张贴在登记表，1张交复审处)。

　　2.资格审核。各招聘单位对报名材料进行初审并核查原件，对符合报名规定条件的应聘者在《登记表》初审处签字。区国资局组织实施资格复审。

　　(三)注意事项

　　1.每个应聘者限报一个岗位，报名成功后不得更改。

　　2.岗位有工作经历要求的，以劳动合同或打印的社保缴费清单代为证明。

　　3.应聘者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，应聘者凡有弄虚作假或不符合报名资格条件的，一经查实，随时取消报名、笔试、面试、体检、考察和录用资格，责任由应聘者自负。

　　4.招聘岗位其他条件中有工作经历要求的，是指截止2016年12月17日前，在各类机关和企事业单位的累计工作经历。如2年及以上工作经历要求的，即起算时间为2014年12月17日前，以此类推。灵活就业、个体经营的人员，也可视为具有工作经历，其工作经历时间自登记灵活就业并审批确认或营业执照颁发之日算起。在全日制院校就读期间的社会实践经历，不能视为工作经历。

　　5.本次招聘将统一组织笔试、面试，笔试岗位不设定开考比例，以报名结束后通过资格审核的实际报名人数参加笔试。

（编辑：苏州华图）