2016泰州市海陵区事业单位招聘31名人员简章(4)
2016-09-29 11:48 苏州华图教育 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源：海陵区政府网
(七)公示
拟聘用人员名单在中国•海陵网公示7个工作日，接受社会和考生的监督。公示无异议者，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实有据，不符合聘用条件的，不予聘用，并从该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分一次性递补。
(八)聘用
所有拟聘人员，由招聘单位的主管部门按规定程序报区组织人社部门审批，办理聘用手续。
拟聘人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行负责处理。拟聘用人员在规定的时间内领取《聘用通知书》。如拟聘人员在规定时间内未领取《聘用通知书》或逾期不报到(时间以《聘用通知书》上注明的报到时间为准)的，视为放弃聘用资格，一切后果由考生本人自负，不递补。
用人单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期(见习期)满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
四、纪律与监督
泰州市海陵区2016年事业单位公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的条件、程序和标准，一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。泰州市海陵区纪检监察部门全过程监督，同时接受社会公众的监督。对违反公开招聘纪律的工作人员，一经查实，按有关规定严肃处理。
五、本公告由泰州市海陵区委组织部、泰州市海陵区人力资源和社会保障局负责解释。
政策咨询电话：0523—86226200(区委组织部)，0523—86228791(区人社局)
举报电话：0523—86231572(泰州市海陵区纪委、监察局)
中国•海陵网：http://www.tzhl.gov.cn/。
附件：1.泰州市海陵区2016年事业单位公开招聘工作人员岗位简介表
中共泰州市海陵区委组织部
泰州市海陵区人力资源和社会保障局
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（编辑：苏州华图）
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