九、聘用审批

　　(一)经考核合格的人员确定为拟聘用人员，由德江县2015年事业单位公开招聘人才工作领导小组在《德江县人民政府网站》、《德江县人力资源和社会保障局网站》、《德江县组织工作网》公示;

　　(二)公示结束无影响其聘用问题者，按照《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》的规定，由聘用单位填报《聘用审批表》(一式三份)并附相关资料经主管部门和德江县人力资源和社会保障局审核合格后，报铜仁市人力资源和社会保障局批复后由用人单位办理聘用手续;

　　(三)对符合本次招聘条件的应届毕业生，须在考核前将个人档案、毕业证、学位证、身份证等交德江县2015年事业单位公开招聘人才工作领导小组办公室，审核合格后，按程序办理聘用手续;

　　(四)对符合本次招聘条件的考生，报考职位有要求规定时间取得相关资格证的，若在规定时间未取得职位要求的资格证，视为考核不合格，不予正式聘用;

　　(五)新聘用人员实行一年试用期。

　　十、工作纪律

　　本次公开招聘(引进)工作严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行，接受纪检监察机关及社会各界的监督。从事招聘考试、考察政审的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等违纪违规行为。如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的相关人员给予纪律处分。

　　十一、其他

　　本《实施方案》由德江县2015年事业单位公开招聘人才工作领导小组负责解释。

　　未尽事宜由德江县2015年事业单位公开招聘人才工作领导小组研究确定。

　　咨询电话：

　　0856—8523073(德江县人力资源和社会保障局录用调配股)

　　0856—8532223(中共德江县委组织部人才办)

　　监督电话：

　　0856—8532126(德江县监察局)

　　0856—8523007(德江县人力资源和社会保障局纪检监察室)

　　附件：

　　1.德江县2015年事业单位赴苏州招聘(引进)高层次和紧缺人才职位及资格条件一览表

　　2.德江县2015年事业单位赴苏州招聘(引进)高层次和紧缺人才报名登记表

　　3.德江县2015年事业单位赴苏州招聘(引进)高层次和紧缺人才职位专业类目录

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（编辑：苏州华图）