2017-09-28 14:27:24 苏州人事考试网 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源：南京人社网
各单位报名邮箱为：
南京市鼓楼医院：glyyrsc@126.com；
南京市第二医院（南京市公共卫生医疗中心）邮箱：njeyrs@163.com；
南京市中医院邮箱：njhtcm@sohu.com；
南京市中西医结合医院邮箱：njszxyyy@163.com；
南京市胸科医院邮箱：www.njxkyy.net
南京市口腔医院邮箱：www.njh.gov.cn
除招聘博士研究生的岗位不设开考比例外，其他岗位笔试开考比例原则上为1:3，对急需用人，又确实难以形成竞争的岗位，经市公开招聘综合管理部门同意，可适当降低开考比例。报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划。
四、考试
（一）专科及以上岗位
专科及以上岗位（详见附件1）的招聘采用笔试和面试相结合的方式。
1、笔试委托省卫生人才交流服务中心统一组织。
笔试时间为 2017年 11 月 4 日（星期六 ）上午9：00-11：00，具体地点详见准考证。
笔试阅卷结束后，由市有关部门按规定确定笔试成绩合格线，一般为卷面成绩的60%。应聘人员可凭身份证、准考证号在南京人事考试网查询。
2、在笔试合格者中，按照招聘岗位拟聘用人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人选。各招聘单位查看应聘人员有关材料原件进行资格复审。参加资格复审的人员名单和相关要求，由招聘单位通知应聘人员，或通过其网站公布，请招聘人员保持联系电话畅通并于笔试后关注报名网站。应聘人员需携带笔试准考证、本人有效身份证，以及岗位要求的学历（学位）证书、英语及计算机等级证书、职称证书、执业资格证书，近期2寸免冠照片1张。应往届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》，留学归国人员须出具教育部门的学历认证。以上材料均需提供原件及复印件。
若复审时考生提供的信息与报名信息不一致或不符合卫生行业资格准入的，招聘单位取消考生面试资格，并在招考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。进入面试人员名单将在各招聘单位和其主管部门相关网站公布。
3、面试由各招聘单位根据公开招聘相关规定，按照批准后的面试方案组织实施。具体面试方式以及总成绩的计算方式详见岗位信息表，面试、专业技能考核、操作的合格分数线为该项考试（考核）总成绩的60%。
（二）硕士及以上岗位
硕士及以上岗位（详见附件2）的招聘采用笔试和面试相结合的方式。
1、笔试由招聘单位按照公开招聘有关规定自行组织实施，笔试科目及考试内容以拟招聘岗位专业要求相关的知识、技能为主，不指定大纲和教材。其中博士研究生岗位采用简化程序、直接考核的方式招聘。考核时间由各招聘单位通知。招聘单位将在主管部门监督指导下成立考核工作领导小组，按照批准后的考核方案，具体负责考核工作的组织实施。
笔试时间将由各招聘单位确定后通知考生，笔试成绩在各招聘单位网站公布，考生可凭准考证号查询。笔试的合格线为60 分，在笔试合格者中，按照招聘岗位拟聘用人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人选。进入面试人员名单将在各招聘单位网站发布。
2、面试由各招聘单位根据公开招聘相关规定，按照批准后的面试方案组织实施。具体面试方式以及总成绩的计算方式详见岗位信息表，面试、专业技能考核、操作的合格分数线为该项考试（考核）总成绩的60%。
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（编辑：sz_ln）
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