2017-05-27 11:28:41 苏州人事考试网 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源:无锡市人力资源和社会保障网
(二)资格复审
梁溪区卫计局及各招聘单位对拟参加面试的报考人员进行资格复审,资格复审不合格的按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格复审时间、地点将在无锡市梁溪区人民政府网站公布。
复审时,考生应携带相关材料原件及复印件:
1、身份证、户口簿、学历学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书、注册证书等证明材料及岗位招聘要求的其它证明材料。
报考岗位要求有工作经历及年限的,须提供工作经历及年限证明材料(合同或在职证明或社保缴费记录等佐证材料)。
应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件。
进入面试的考生需缴纳面试费用:100元/人。
(三)面试
1、具体时间、地点另行通知。
2、面试内容:主要测试考生专业知识掌握情况,以及工作能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、价值观及仪表举止等。
3、面试满分为100分,合格线为60分,成绩当场公布,未达合格线的考生直接淘汰。
(四)考生总成绩计算办法
总成绩采用百分制,考生笔试成绩占40%、面试成绩占60%。
六、体检和考察
1、体检:体检由区卫计局组织,根据报考人员的考核总成绩,按岗位拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,如考核总成绩相同,则按照面试成绩高低确定体检人员。体检标准参照国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》在指定医院进行,体检费用自理。体检前,在职人员必须提供所在单位同意报考的证明,未提供单位同意报考的证明或未按规定参加体检的视为自动放弃。
2、考察:用人单位对体检合格人员进行考察,重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。
3、递补:在体检、考察过程中,因不合格、放弃或其他原因出现空缺的,在报考同一岗位的人员中按总成绩(合格分以上)排名从高分到低分依次递补。考生递补情况在无锡市梁溪区人民政府网站上公布。拟聘用人员公示后不再递补。
七、公示及录用
1、拟聘用人员名单,在无锡市梁溪区人民政府网站上公示7个工作日,公示结果不影响聘用的,由招聘单位负责办理有关录取、聘用手续。因应聘人员单方面原因在公示期满一个月内未能办理相应手续的,作自动放弃处理。
2、聘用人员实行试用期制度,试用期满且考核合格的,予以定职定级;考核不合格的,取消聘用资格,终止聘用关系。
八、报名咨询
本公告由无锡市梁溪区卫计局负责解释。
报名咨询电话:
梁溪区卫计局0510-83158867、0510-85039557;其他各单位联系方式见附件2《无锡市梁溪区卫计局下属各招聘单位联系方式》。
报名技术咨询电话:0510—82823315。
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