2017-04-24 11:44:14 苏州人事考试网 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源:常州人才网
四、体检和考察
根据考生面试成绩,按照招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。招聘体检委托常州人才服务有限公司组织实施,体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行,体检费由应聘人员自理。
招聘单位对体检合格人员按有关规定组织考察。
五、公示
根据体检考察结果,将拟录用人员名单在简章发布网站上公示7个工作日。公示期满,符合录用条件的,办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,不予聘用。
六、聘用方式
1.委托常州人才服务有限公司对录用人员实行人才派遣,劳动合同期满根据工作需要和考核情况确定是否续签,被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或协议的,由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。
2.薪酬待遇参照常州市第一人民医院现有编制外职工待遇,并按有关规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。
附件:常州市第一人民医院公开招聘非卫生专业简介表
序号 |
岗位名称 |
招聘对象 |
招聘条件 |
人员性质 |
|||||
岗位名称 |
岗位简介 |
人数 |
对象 |
专业 |
学历 |
学位 |
其它 |
||
1 |
工程人员 |
消毒供应室 |
2 |
应届 |
医疗器械制造与维护、 机电一体化 |
大专 及以上 |
|
男性 |
派遣 |
2 |
收费员 |
医院收费员 |
1 |
不限 |
财务财会类 |
本科 及以上 |
学士 及以上 |
男性,取得会计上岗证 |
派遣 |
3 |
收费员 |
医院收费员 |
1 |
不限 |
财务财会类 |
本科 及以上 |
学士 及以上 |
取得会计上岗证 |
派遣 |
4 |
工程人员 |
总务处 |
1 |
社会 |
给排水专业 |
本科 及以上 |
学士 及以上 |
2年以上相关专业工作经历 |
派遣 |
5 |
工程人员 |
总务处 |
1 |
社会 |
建筑环境与设备工程专业 |
本科 及以上 |
学士 及以上 |
2年以上相关专业工作经历 |
派遣 |
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