2018盐城市第四人民医院招聘6名专技人员公告

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　　为进一步提升医院核心竞争力和综合实力，吸引更多优秀人才来院工作，为全面实现“苏北一流，全省领先”的总体目标提供强大的人才支撑，结合医院实际，盐城市卫生和计划生育委员会下属盐城市第四人民医院（差额拨款事业单位）决定赴高校招聘临床医生，根据事业单位招聘工作人员相关文件精神，经盐城市人力资源和社会保障局核准，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘资格和条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

　　2.热爱医疗卫生事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正；

　　3.2018年7月底前取得相应学历、学位；

　　4.年龄30周岁以下（1988年1月1日以后出生）；

　　5.应聘者聘用后须在三年内取得医师资格证书，否则解聘；

　　6.志愿在盐城市第四人民医院从事临床工作不少于5年；

　　7.身心健康。

　　资格条件及要求详见下表：

盐城市第四人民医院2018年公开招聘专业技术人员岗位表
序号	招聘单位	经费来源	招聘岗位	招聘人数	招聘条件
					学历(学位)	专业	招聘对象
1	盐城市第四人民医院	差额拨款	精神科	2	硕士研究生学历,取得相应学位	精神医学或精神卫生方向	2018年应届毕业生
2				4	全日制普通高校本科及以上学历 ,取得相应学位

　　二、招聘程序

　　1.发布信息。在盐城人力资源和社会保障网、盐城市卫生和计划生育委员会官网和相关高校发布公开招聘信息。

　　2.组织报名。本次招聘在山东济宁医学院举行专场招聘会，采取现场报名、现场笔试、现场面试的方式进行。

　　报考人员须提交《报名表》、《毕业生双向选择就业推荐表》、在校成绩单（学校有关部门审核章）、居民身份证原件、复印件及2寸正面免冠彩色照片2张等。

　　3.现场考试。本次招聘设1：2开考比例。

　　符合招聘条件者，硕士研究生参加面试，主要考察应聘者的医学基础理论水平、心理素质、语言表达、组织协调能力、仪表举止等综合素质。面试总分100分，设60分合格线。根据面试结果，按招聘岗位1:1的比例，现场签订就业协议。

　　本科生参加现场笔试，笔试主要考核岗位必备专业知识，笔试卷面总分100分，设60分合格线。笔试结束后按招聘岗位1:3的比例确定入围面试人员名单（末位成绩相同一并入围），不足1:3比例的，按照实际人数确定面试人选。面试要求同上。（本科生岗位总成绩计算方式为笔试50%，面试50%）

　　4.现场签约。根据考试结果，确定签约人员名单，现场组织签约，总成绩相同时（无笔试的岗位，加试决出名次；有笔试的岗位，笔试成绩得分高者参加体检，笔试、面试成绩均相同时，加试决出名次。加试时间、方式另行通知）因个人放弃等原因产生岗位缺额的，按总成绩从高到低依次递补人员签约（成绩相同取舍办法同前）。

（编辑：admin）