2016南京市红十字医院招聘58名编外人员简章(2)

　　2、报名注意事项及资格初审

　　报考人员只能选择一个岗位进行报名;不能用新、旧两个身份证同时报名;报名与考试使用的身份证必须一致;未进行资格初审或资格初审未通过的，可以在报名期限内改报其他岗位。

　　三、考试科目、时间和实施办法

　　考试包括笔试和面试，其中护理专业另加操作考试。

　　1、笔试科目：考试内容以拟招聘岗位专业要求相关的知识、技能为主，不指定复习大纲和教材。闭卷考试，满分100分。护理专业笔试满分60分，操作满分40分。成绩达到60分以上为合格(护理专业含操作得分)。

　　笔试时间：2016年5月26日09:00-10:00;护理操作考试时间：2016年5月26日10:30-17：00。

　　笔试地点：南京市红十字医院6号楼2楼会议室

　　参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。笔试成绩将在我院网站上公布(http://www.njshszyy.com/)，考生凭身份证号查询。

　　4、笔试阅卷结束后，从报考该岗位笔试成绩合格人员中，依笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试人选。

　　5、报考资格复审：面试前应对进入面试人员进行报考资格复审，资格复审由我院人事处负责组织实施，报考资格复审不合格的，从该岗位考生中依笔试合格成绩进行依次递补。

　　四、面试

　　面试时间和地点：另行通知

　　面试由南京市红十字医院组织实施，秦淮区卫生局人事科监督指导。考试内容以专业知识和实践技能为主，合格线为该项考试(测试)总成绩的60%。面试成绩将在我院网站上公布(http://www.njshszyy.com/)，考生凭身份证号进行查询。

　　五、体检和考察面试、实践技能考核结束后，根据报考人员总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员(成绩并列者，按笔试合格成绩由高分到低分排序)。

　　体检由南京市红十字医院组织实施，对体检合格人员由南京市红十字医院人事科组织考察。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员。因体检、考察不合格或其他情况出现岗位空缺时，按总成绩从高分到低分依次递补(成绩并列者，按合格面试成绩由高分到低分排序)。

　　六、公示

　　从考试、体检、考察均合格的人员中，确定拟聘用人员。拟聘人员名单在南京市红十字医院网站上公示，公示内容包括拟聘用人员姓名、拟聘用单位、岗位、考试成绩以及监督举报电话等。公示期间接受社会和考生监督，期限为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续;对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

　　七、聘用

　　公示期满，符合聘用条件的，由我单位经主管部门审核后办理聘用手续。聘用的人员试用期原则上为2个月，试用期满考核合格，予以正式聘用。考核不合格者，取消聘用资格。首次就业人员实行一年见习期，见习期满、取得资质或职称证书后，办理转正定级。

　　被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由考生本人在规定的期限内自行负责处理。拟聘用人员在聘用审批前主动放弃聘用资格的，可从该岗位考试合格人员中，从高分到低分一次性递补。

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