2017宿迁市宿豫城管分局招聘30名城管辅助人员简章(2)
2017-06-21 09:43:07 江苏事业单位招聘 来源：中国宿豫人民政府网 
3、报名方式：
(1)方式一：应聘者可登录中国宿豫网(http://www.suyu.gov.cn)下载《宿豫城管分局招聘城市管理辅助人员报名登记表》，填写后在规定的报名时间内通过电子邮件发送到sycg84468805@126.com。
注:网上报名需提供电子档报名登记表(备注姓名+岗位)及各证件照片。
(2)方式二：本人携带报名所需证件原件及复印件至宿豫城管分局(宿豫区珠江路1057号)现场报名，报名时间(8:30—17:30)，联系电话：0527-84468808、84468805，联系人：巩科长。报名资料现场进行初审，初审合格后缴纳面试费100元。
注：报名人员应保持报名登记表上所填联系号码正常使用和畅通，因个人原因(如改号、停机等)导致影响招聘工作的，责任和后果由本人承担。
(二)面试
面试实行百分制，分值为100分，考核应聘者的语言表达能力、责任感与进取心、应变能力、仪表气质等方面的综合素质。
(三)体检
体检由宿豫城管分局统一组织，根据面试成绩，按计划招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参考公务员录用体检标准执行，因体检不合格出现空缺的，按考试成绩从高分到低分依次递补。体检费用由考生自理。
(四)考察、公示
体检合格人员，由宿豫城管分局组织考察，考察合格人员公示3天，公示后无问题者的作为拟聘用人员。
(五)聘用及待遇
考察公示结束后，由宿迁市钟吾人力资源开发有限公司与拟聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续，并派遣到宿豫城管分局，从事城市管理辅助工作，工作地点为宿豫辖区。聘用人员实行岗位管理，两年一聘。首次聘用含2个月试用期，试用期内，对不胜任岗位要求人员予以辞退。正式聘用人员基本工资2000元/月，考核工资600元/月，缴纳相关社会保险，聘用人员实行工龄工资并参照宿豫区同性质聘用人员进行年终考核，按照规定发放考核奖金。
被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理,并由原单位出具同意报考证明，否则取消录用资格。
四、纪律与监督
本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，杜绝弄虚作假、徇私舞弊。
五、本简章由宿豫城管分局负责解释。
宿迁市城市管理行政执法局宿豫分局
2017年6月18日
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