2016常州市公安局招聘150名警务辅助人员公告(2)
2016-06-13 16:34:03 江苏事业单位招聘 来源：平安常州网 
3、面试。电工、厨师、点心师、仓库保管、食堂后勤保障岗位不参加面试;便衣巡防岗位体能测试达标者进入面试;机场图像监控岗位根据计算机操作技能测试成绩从高分到低分，按照1：2比例确定参加面试人选;其他岗位根据公文写作、计算机操作技能测试成绩各占50%从高分到低分，按照1：2比例确定参加面试人选。面试采用结构化面试方式，由市公安局辅助人员管理处组织实施，聘请有关专家和相关人员组成面试小组，重点考察应聘人员思想状况、组织应变能力、处理问题能力、沟通协调能力和岗位匹配性等。面试成绩60分为合格，面试合格者方可进入下一环节。面试时间另行通知。
4、体检。电工、厨师、点心师、仓库保管、食堂后勤保障岗位根据岗位技能测试成绩从高分到低分按照1：1比例确定拟体检人员名单;便衣巡防岗位根据面试成绩从高分到低分按照1：1比例确定拟体检人员名单;其他岗位按照专业测试成绩占40%、面试成绩占60%计算最终成绩，根据最终成绩从高分到低分按照1：1比例确定拟体检人员名单，如相同岗位末位出现并列，面试成绩高者进入体检，如有体检不合格者，按考生最终成绩依次替补。体检参照《公务员录用通用体检标准》到指定的医疗机构体检。
5、综合考核。体检合格者，由市公安局辅助人员管理处组织进行综合考核。
6、聘用。根据综合考核结果，确定拟聘用人员名单，对于未满招录计划的岗位，根据工作需要予以组织调配。
四、聘后管理与待遇
新聘人员按照《常州市公安机关警务辅助人员管理办法》进行管理，实行劳务派遣，试用期满经考核合格后年薪4.9万元起(均含五险一金)，根据工作岗位类别和考核结果发放。
五、纪律与监督
参与公开招聘的工作人员应实行回避制度，严格工作纪律，秉公办事，严禁以任何形式谋取私利、搞不正之风。对违反公开招聘纪律的工作人员，调离招聘岗位，并视情节轻重给予相应处分。对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消聘用资格。咨询电话：81993082;监督电话：81993103。
六、本简章由常州市公安局辅助人员管理处负责解释。
附件：1. 常州市公安局招聘警务辅助人员岗位及岗位条件简介表
常州市公安局
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