2021昆山鹿城村镇银行社会招聘公告

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　　招聘岗位

　　(一)软件开发岗

　　1.岗位职责：

　　(1)软硬件性能优化，包括代码优化，数据库优化等;

　　(2)能独立负责项目模块的技术开发和改进工作;

　　(3)按照领导分配的工作，独立、高效的完成编码;

　　(4)系统维护、故障排查并反馈优化方案,参与项目管理，协助领导完成项目进度;

　　(5)完成领导交待的其他事项。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先;

　　(2)熟悉一种以上的软件开发语言，如Java、C/C++、Python等;

　　(3)熟悉代码编写和调试,熟练数据库使用、熟悉软件工程、熟悉Linux系统、熟悉项目管理工具,具有较好的自学能力和团队协作精神,熟悉银行相关系统优先;

　　(4)具有比较强的问题分析和处理能力，有比较优秀的动手能力，热衷技术，精益求精，有良好的编程习惯，心态开放，善于沟通;

　　(5)年龄28周岁以下，条件优异者，可适当放宽要求。

　　(二)硬件维护岗

　　1.岗位职责：

　　(1)维护服务(计算机、打印设备及网络设备等维护工作);

　　(2)按相关流程完成硬软件采购、管理、维护;

　　(3)提供完善的技术支持方案;

　　(4)网络配置、管理与维护;

　　(5)完成领导交待的其他事项。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先;

　　(2)对计算机硬件故障有一定了解，能独立完成软硬件维护;

　　(3)良好的沟通能力及服务意识，具有团队意识及较强学习能力;

　　(4)熟悉主流网络设备：Cisco、H3C等网络设备，有网络相关认证优先;

　　(5)年龄28周岁以下，条件优异者，可适当放宽要求。

　　(三)个人贷款中心内勤岗(1人)

　　1.岗位职责：

　　(1) 编制部门各种报表;

　　(2) 客户档案和相关信息的管理;

　　(3)对接行内各部门及主发起行相关人员，保证部门工作顺利开展;

　　(4)处理客户的咨询及客户接待;

　　(5)部门内部的培训安排;

　　(6)完成领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1) 本科及以上学历;

　　(2) 熟练使用各类办公软件;

　　(3)做事认真细致、积极主动、有较强的责任心。

　　(四)公共事业部负责人

　　1.岗位职责：

　　(1)负责政府、事业单位等相关行业的合作生态建设,合作市场活动;

　　(2)负责部门存、贷款业务拓展和管理工作;

　　(3)完成领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)本科及以上学历;

　　(2)年龄35周岁以下，有5年以上从业经历;

　　(3)有较强的管理能力和业务拓展能力，客户资源丰富;职业素养良好，无不良记录。

　　(五)证券事务岗

　　1.岗位职责：

　　(1)协助筹备公司股东大会、董事会、监事会等会议，以及会议材料制作和文件归档保管;

　　(2)协助完成公司信息披露事务，与券商等中介机构对接编制公司定期公告和临时公告;

　　(3)协助开展公司股权管理、关联方管理，完成监管部门开展的相关自查报告工作;

　　(4)负责定期监测公司股票二级市场交易情况，并记录股票交易情况;

　　(5)负责公司舆情监测，及时上报并处理负面新闻;

　　(6)协助开展公司资本运作相关项目;

　　(7)其他董事会办公室条线事务。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制本科及以上学历，专业为经济学、金融学、法学以及财务等相关类别;

　　(2)具有较强的事业心和责任心，以及良好的沟通能力与亲和力;

　　(3)能熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件;

　　(4)有相关工作经验、实习经验、证书者优先。

　　(六)柜员(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)对公、对私的柜面业务处理;

　　(2)社区营销工作;

　　(3)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制大专及以上学历;经济、财务、管理、营销类相关专业;

　　(2)年龄32周岁及以下;五官端正，形象气质佳，有一定的亲和力;

　　(3)具有良好的沟通能力和团队合作精神;能够承担较大的工作压力，工作细致、耐心;

　　(4)条件优异者，可适当放宽要求。

　　(七)小微贷款客户经理(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责小额贷款的市场营销和业务拓展工作;

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)遵纪守法、诚实守信，无不良从业记录;

　　(2)身体健康、精力充沛，能承受一定的工作压力;

　　(3)具有相关的营销从业经历，有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

　　(4)本科及以上学历，优秀人员可放宽至全日制大专;

　　(5)年龄30周岁以下，优秀人员可适当放宽年龄要求;

　　3.本岗位长期招聘，有意者请实时报名。欢迎在校学生报名实习。

　　(八)信贷客户经理(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责支行贷款业务的市场营销和业务拓展工作;

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)全日制大专及以上学历;

　　(2)年龄30周岁以下;

　　(3)具有1年以上银行信贷工作经验;

　　(4)具有良好的沟通能力;

　　(5)有银行从业或相关金融机构从业经验者条件可适当放宽。

　　(九)授信审批岗(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责授信业务的审查审批工作;

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)本科及以上学历，经济、财务、法律类或相关专业;

　　(2)有3年及以上相关工作经验，条件优秀者可适当放宽;

　　(3)具备一定的财务、行业分析能力;熟悉监管规定和金融法律，熟悉银行授信业务及管理流程。

　　(十)支行行长(若干)

　　1.岗位职责：

　　(1)负责支行业务拓展和管理工作;

　　(2)负责领导交办的其他工作。

　　2.岗位要求：

　　(1)大专及以上学历;

　　(2)年龄35周岁以下，有5年以上从业经历;

　　(3)有较强的管理能力和业务拓展能力，客户资源丰富。职业素养良好，无不良记录。

　　(十一)储备管理岗

　　1.培养路径：经过一年左右相关岗位培养并考核合格后，视情况分配至管理部门岗位。

　　2.岗位要求：

　　(1)2020年及2021年高校毕业，学历为全日制本一及以上;专业需为金融、经济、财务或相关类别;

　　(2)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神;

　　(3)具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录;

　　(4)具有良好的书面与口头表达能力，能熟练使用计算机。

　　招聘流程

　　网上报名→简历筛选→笔、面试→体检→实习(应届)→录用

　　报名方式

　　1、下载《昆山鹿城村镇银行应聘报名表》，并填写完整。下载链接如下：

　　https://pan.baidu.com/s/16nMTwx3d4A3p32NgE-Ellw

　　提取码：lcyh

　　2、将《昆山鹿城村镇银行应聘报名表》(含一张生活近照)发送邮件至：lcyhhr@126.com

　　要求：(1)邮件主题、报名表名统一按照“岗位-姓名”填写;

　　(2)注意请将生活近照添加至报名表中，将报名表统一命名后再发送。

　　3、注意：参加过我行面试未予录取的人员，我行不再受理其简历，请勿再次投递，谢谢配合。

　　4、时间设置：

　　长期招聘

　　5、报名注意事项：

　　(1)应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格;

　　(2)应聘者最终如未被录用将不再另行通知，有关材料我行代为保管，不再退还;

　　(3)应聘者请确保报名表中的手机号码正确无误且通讯畅通，相关招聘进程我行将通过短信或电话通知，招聘过程中如有疑问，可致电0512-50112013咨询;

　　(4)我行组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，报名者无需就考试内容等相关问题再致电询问。

　　以上即为《2021昆山鹿城村镇银行社会招聘公告》全文，[点击查看]更多苏州银行招考公告，关注江苏银行招聘考试，了解更多考试资讯。

（编辑：zxm）