2018常州市教育局直属单位招聘14名高层次教育人才公告(3)

　　六、聘用及待遇

　　招聘单位与聘用人员根据事业单位人员聘用制度规定要求签订聘用合同，聘用人员应全职在招聘单位连续工作5年以上。

　　被聘用的人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系，与原工作单位产生的协议、经济等相关纠纷，由本人自行处理或解决。报考人员应在招聘单位通知报到后45日内携带解除关系证明到招聘单位报到，逾期视同自动放弃聘用资格。聘用审批完毕后不再进行递补。

　　根据《关于加快高层次中小学教育人才引进的实施办法（试行）》（常教人〔2017〕42号），符合条件的聘用人员享受相应的资助政策。引进省特级教师、正高级教师、省人民教育家培养对象，给予20万元研究经费，签订聘用合同2年内购买位于常州市区80平米以上自住商品房（人才单独购买或与配偶、父母、子女共有），给予50万元购房补贴；引进教育专业重点学科博士学历学位高层次人才，签订聘用合同2年内购买位于常州市区80平米以上自住商品房（人才单独购买或与配偶、父母、子女共有），给予15万元购房补贴。

　　七、咨询与监督

　　政策咨询电话：85681336，85681335；

　　监督举报电话：85681335、85681366。

　　八、本简章由常州市教育局负责解释

　　附件：2018年常州市教育局部分直属单位公开招聘高层次教育人才岗位表

　　常州市教育局

　　2018年3月20日

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