2017苏州昆山市青阳城市管理办事处选聘4名人员简章

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　　因工作需要，根据《昆山市机关事业单位工作人员调动管理办法(试行)》(昆政办发〔2017〕7号)，决定面向苏州市事业单位公开选聘4名工作人员。具体岗位详见《简介表》。现将有关事项公告如下：

　　一、选聘原则

　　公开报名、统一考试、平等竞争、择优选聘。

　　二、选聘范围和条件

　　(一)选聘范围

　　苏州大市在编在岗事业编制工作人员。

　　(二)选聘条件

　　1.具有良好的政治素质和道德品质，爱岗敬业;

　　2.具有履行岗位职责所需的政策理论水平、工作能力;

　　3.具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　4.具有岗位要求的相关工作经历指的是进入事业单位参加工作的经历，年限计算截止到2017年9月;

　　5.具有选聘岗位要求的其他条件。

　　截止报名之日，有下列情形之一的人员不得报名参加公开选聘：(1)尚在试用期的;(2)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;(3)受处分期间或者未满影响期限的;(4)近3年年度考核结果为基本合格、不合格的;(5)法律、法规规定的其他情形。

　　三、选聘程序和方法

　　(一)报名与资格审查

　　1.网上报名。报名人员如实填写《报名登记表》，每人限报一个岗位。报名时须将《报名登记表》、二代身份证、学历证书、相关资格证书、任职文件(加盖任职单位印章)、近3年年度考核表等资料的扫描件发送至选聘单位邮箱qypqbgs@126.com。

　　2.资格初审。由选聘单位依据本公告进行资格初审，并通知通过资格初审人员领取准考证并参加考试。

　　3.报名时间：2017年9月4日9:00至 9月6日16:00。

　　(二)考试

　　报名人数超过3人(不含3人)将采用面试考核形式，满分为100分，60分为合格。面试结束后，在面试合格人员中，按选聘人数1:2的比例确定考察人选;报名人数不足3人时(含3人)直接进行组织考察，不再单独设置面试确定考察的选聘人员。

　　考试时间、地点另行通知。

　　(三)考察

　　由选聘单位派出考察组，到考察对象工作单位全面考察其德、能、勤、绩、廉等方面情况，深入了解其品德作风、能力特长、工作实绩、身心健康等方面情况，同时进行档案审查和资格复查。

　　根据综合成绩和考察情况差额确定拟选聘人选。考察可以采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、适岗评价、查阅干部(人事)档案、核实事业单位公开招聘工作人员审批表、核实编制身份、同考察对象面谈等方式进行。考察组要如实写出考察报告。选聘单位党组(党委)根据考察情况集体研究，按选聘计划1:1的比例确定体检人选。

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