2015徐州邳州市招聘210名教师简章 5月16日报名(2)

　　3.2015年毕业生须提供就业推荐表、身份证、户口本原件及复印件;非2015年毕业生须提供毕业证书、教师资格证书、身份证、户口本原件及复印件。

　　各岗位的开考比例为1︰3。报名结束后达不到开考比例的岗位，相应核减招聘岗位数，核减后仍达不到比例要求的，取消该岗位。招聘岗位被取消的报考人员，可以在5月19日上午8:30—12:00,下午2:00—5:30改报其它符合条件的岗位。

　　本次公开招聘收取报名考试费100元。

　　领取准考证日期、地点：5月23日，市教育局一楼大会议室。联系电话：0516-86626217。

　　三、考试

　　考试方式为：笔试和面试。

　　(一)笔试内容主要包括教育教学基本理论和本学科专业知识等(报考中专学校教师岗位的，笔试内容为教育教学基本理论和公共基础知识等)。笔试采取闭卷形式，卷面满分100分，时间120分钟。

　　(二)笔试时间和地点：2015年5月24日。笔试地点详见准考证。考生必须同时携带《准考证》和《身份证》，按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。

　　(三)笔试阅卷结束后，划定笔试合格分数线。并从报考该岗位笔试成绩合格人员中，依笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘岗位数1︰3的比例确定参加面试人选(最后一名分数相同者一并参加面试)，不足规定比例的按实际人数确定。

　　(四)面试内容分为说课和即席演讲。满分为100分。说课(80分)：在规定时间内，按指定内容独立备课、设计教案(30分钟)，然后进行说课(10分钟);即席演讲(20分)：随即抽取题目，进行限时即席演讲(5分钟)。面试考场得分由主考人员当场告知考生。面试成绩60分为合格线。

　　面试日期：面试日期和地点在公示面试人员名单时一并公布。

　　(五)总成绩计算方法：面试成绩在合格线以上的考生按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩。总成绩在邳州人力资源和社会保障网、邳州教育网上予以公布。

　　四、体检、考察

　　面试结束后，根据报考人员总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检人员。总成绩并列，以面试成绩高者优先;面试成绩再次并列的，以面试说课成绩高者优先。体检时间另行通知。

　　体检按照《教师资格认定体检检查标准》、《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

　　对体检合格人员由市人力资源和社会保障局、市教育局组织考察。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员。因体检、考察不合格或其他情况出现岗位空缺时，均不实行递补。

　　五、公示、选岗

　　拟聘用人员名单在邳州人力资源和社会保障网、邳州教育网上进行公示，公示时间为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式。对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

　　公示期满，符合聘用条件的拟聘用人员在规定时间内到市教育局集中，根据招聘计划和岗位设置要求，按总成绩从高分到低分的顺序依次进行选岗。未按时到现场或未按要求选择聘用岗位者，作自动放弃处理。

（编辑：苏州华图）