2018苏州市公安局交通警察支队招录10名警辅人员公告(2)

　　2、考试

　　考试形式为面试，面试成绩的合格分数线为60分，面试成绩不合格的考生不予录用。考生成绩于当天面试结束后当场公布。

　　面试时间、地点详见《面试通知书》，面试时须携带本人有效身份证件。

　　3、体检

　　根据考生成绩，按照岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。体检费用自理。

　　因体检不合格出现缺额时，根据岗位按照考生成绩从高分到低分进行递补。

　　4、政审

　　体检合格者进入政审环节。因政审不合格出现缺额时，根据岗位按照考生成绩从高分到低分进行递补。

　　5、录用

　　政审合格者为拟录用人员，拟录用人员须携带有效身份证、就业失业登记证（劳动手册）、解除（终止）劳动合同证明等相关材料按规定时间参加岗前培训，并签订劳动合同，试用二个月。试用期满经考核合格者，正式予以录用，不胜任岗位、考核不合格者，取消录用资格。

　　四、待遇保障

　　薪酬待遇由政府财政保障，并享受国家和苏州市政府规定的社会保险，被录用人员实行半军事化管理，统一管理，统一配发制服。

　　五、纪律与监督

　　凡在规定时间内，未领取有关通知，未按有关规定参加面试、体检、培训的，均视为自动放弃招录资格。招录实行自律制度，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试录用纪律的报考人员，一律取消考试或录用资格。

　　招录警务辅助人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严肃招录纪律，主动接受社会和人民群众的监督，确保新录用人员的政治素质和业务素质。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：0512-65151287　。

　　附件：苏州市公安局交通警察支队招录警务辅助人员报名表

　　苏州市公安局交通警察支队

　　二O一八年五月三十一日

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