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2019苏州大学附属第一医院招聘人员考核公告(三)

2019-05-21 09:45:35 苏州人事考试网 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源：江苏卫生人才网

　　苏州大学附属第一医院2019年公开招聘工作人员公告已于2019年3月13日在江苏人力资源和社会保障网公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2019年公开招聘工作人员公告》要求，现将第三批考核方案公告如下：

　　一、考核对象及形式

　　该批次重点考核岗位表一部分岗位应聘人员，考核形式为资格复审+专业实践能力考核+面试。

　　二、考核程序

　　1、资格复审：请应聘人员本人携带身份证、就业推荐表及空白就业协议书、英语等级证书原件和复印件(社会人员提交毕业证、学位证，不需提交就业推荐表及空白就业协议书;2018年毕业仍未落实工作的同时提交毕业证、学位证、就业推荐表及空白就业协议书)至苏州大学附属第一医院十梓街院区人事处进行资格复审。

　　资格复审时间：即日起至2019年5月24日工作日上午9：00-11:00，下午13:00-16:00。

　　未按期进行资格复审或资格复审不通过者，取消专业实践能力考核和面试资格。

　　2、专业实践能力考核及面试：

　　请考生携带身份证准时参加专业实践能力考核及面试，具体安排如下：

　　2019年5月29日全天进行专业实践能力考核。请考生于5月29日上午7：45至苏州大学附属第一医院十梓街院区(苏州市十梓街188号)21号楼1楼阶梯教室报到。缺席或迟到30分钟以上者，视为自动放弃本批次考核。

　　2019年5月30日进行面试。请考生于5月30日上午7:30至苏州大学附属第一医院总院(苏州市平海路899号)门诊5楼学术报告厅报到。

　　三、拟录用原则

　　专业实践能力考核合格分数线为60分，面试合格分数线为80分。笔试成绩占30%、专业实践能力考核成绩占30%、面试成绩占40%，三项相加即为总成绩，以总成绩从高分到低分排序，在招聘人数范围内确定体检名单，体检合格者列为拟录用人选。

　　四、签约要求

　　拟录用人员经公示无异议后，需与我院签订就业意向，要求自公示结束之日起20个工作日内完成签约，否则视为自动放弃。

　　五、联系电话：0512-67781401、67780550。

附：考核对象名单

　　苏州大学附属第一医院

　　2019年05月20日

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（编辑：admin）