2019-01-16 15:53:14 苏州人事考试网 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源：常熟市人民政府
2019苏州常熟第一人民医院编外合同制工作人员招聘14人公告由江苏华图同步江苏卫生人才网整理发布。报名时间：2019年1月21日至2019年1月22日，上午08:00-11:00，下午13:00-16:00。欢迎加入2019江苏卫生人才交流QQ群238944100，关注江苏医疗卫生考试官方微信(公众号：jswsrc),微信回复“资料”免费下载江苏医疗卫生考试考前资料。
2019苏州常熟第一人民医院编外合同制工作人员招聘14人公告
因工作需要，我院现向社会公开招聘编外劳动合同制工作人员14名，具体岗位要求及人数如下。
一、基本条件
1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的职业道德，作风正派，品行良好;
2、身心健康，爱岗敬业，工作责任心强，服从工作安排，有较强的团队意识;
3、常熟户籍。
二、招聘岗位、人数及相关条件
| 招聘岗位 | 招聘 人数 | 学历条件 | 专业条件 | 年龄条件 | 其他条件 |
| 护理 | 10 | 全日制大专及以上 | 护理学或 护理学（涉外护理） | 35周岁以下（1984年1月1日以后） | 已参加2018年常熟市第一人民医院编外合同制工作人员护理岗位招聘考试，面试、笔试成绩均合格者或笔试成绩80分以上的。 |
| 呼吸内科 | 1 | 全日制本科及以上 | 临床医学 | 30周岁以下（1989年1月1日以后） | 英语四级及以上 |
| 消毒运送员 | 1 | 大专及以上学历 | 不限 | 30周岁以下（1989年1月1日以后） | 男性(特殊岗位)，能从事较重的体力活，能上中夜班；能较熟练操作计算机，具有高度的法律和安全意识；能服从医院安排工作地点（院本部或滨江院区）。 |
| 司炉工 | 2 | 高中及以上学历 | 不限 | 45周岁以下（1974年1月1日以后） | 具有司炉工操作证，市属二级医院从事相关工作满1年。 |
三、报名和资格审查
1、应聘者请持本人身份证、户口簿、毕业证、相应的资格证书或考试合格证明的原件到常熟市第一人民医院(书院街1号)人事科(行政楼三楼，联系电话：52706583)报名。经资格审查合格后，填写应聘报名表，并提供近期蓝底免冠一寸照片2张(护理报名人员只需持本人身份证和近期蓝底免冠一寸照片1张)。
2、报名时间：2019年1月21日至2019年1月22日，上午08:00-11:00，下午13:00-16:00。
四、录用
1.护理人员已参加2018年常熟市第一人民医院编外合同制工作人员招聘考试，面试、笔试均参加且成绩合格者，按考试总成绩，从高分到低分排序拟录取;录取人数少于招聘人数的，放宽至已参加2018年常熟市第一人民医院编外合同制工作人员招聘考试笔试成绩80分及以上人员，医院组织面试，按面试成绩高者拟录取,招满为止。呼吸内科、消毒运送员和司炉工岗位报名后医院组织面试，按面试成绩高者拟录取。常熟市第一人民医院网站信息公示栏可查询2018年常熟市第一人民医院编外合同制工作人员招聘考试成绩(http://www.jscsyy.cn)。
2、医院按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员，统一到指定体检地点集中体检。体检标准参照最新版《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格出现缺额时，择优递补。
3、医院确定拟录用人员名单后，将在医院网站公示5天。公示期间，若有群众反映公示对象有关情况，请用书面署名材料或直接到医院纪检监察室(反映电话：52222991)反映，反映情况和问题必须实事求是、客观公正。反映人必须提供真实姓名及联系方式，以示负责，对不署名的一般不予受理。医院纪检监察室对反映人和反映情况将严格保密，并及时组织人员调查核实。
4、经公示期无异议后，医院办理相关录用手续。
五、报酬待遇
医院与录用人员签订劳动合同，按规定参加社会保险和缴纳住房公积金。
常熟市第一人民医院
二〇一九年一月十六日
以上即为《2019苏州常熟第一人民医院编外合同制工作人员招聘14人公告》全文，更多考试资讯关注江苏卫生人才网。
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