2016年苏州市人力资源和社会保障信息中心招聘3名公益性岗位工作

2016-11-29 12:39 苏州事业单位考试网来源：苏州人才网

　　2016年苏州市人力资源和社会保障信息中心招聘3名公益性岗位工作人员简章，苏州人事考试(http://suzhou.huatu.com/)现将简章详情公告如下，报名时间为2016年12月5日。您还可以加入苏州华图微信公众号（suzhouhuatu）免费领取海量备考真题。以下为公告详情：苏州市人力资源和社会保障信息中心因工作需要，现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员3名。现将有关事项公布如下

　　一、招聘岗位和人数

　　苏州市12333电话咨询服务工作人员3名

　　二、招聘范围和对象

　　凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格条件的人员，均可报名。

　　三、招聘基本条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法违纪等不良记录;

　　2.苏州市区户籍，年龄35周岁以下;

　　3.具有本科及以上学历,专业为中文文秘类、法律类、公共管理类、经济类;

　　4.身体健康，具备正常履行职责的身体条件;

　　5.普通话标准，口齿清晰，沟通表达能力强;

　　6.熟练操作office。

　　四、报名方式

　　1. 报名时间：2016年12月5日上午9:15—12:00

　　下午13:00—16:45

　　2. 报名地点：苏州市人才市场办事大厅三楼308(干将西路288号)。

　　3. 报名者需携带本人身份证、户口本、学历、学位证书、相关资格证书的原件及复印件和1寸免冠照片2张等材料至现场递交。

　　五、招聘程序

　　1.报名人员超过9人增设笔试。笔试成绩以百分制计算，从高分到低分按3:1的比例进入面试，具体时间和地点另行通知。

　　报名人员不满9人的直接进入面试，具体时间和地点另行通知。

　　2. 体检：根据考生总成绩从高分到低分排序，按拟招录数1:1的比例确定进入体检的人选，并实行一次性体检。体检时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。

　　3. 政审及资格复查：对体检合格人员进行政审，政审标准参照《苏州市2016年考试录用公务员报考指南》中的有关规定。因体检或政审不合格出现缺额时，在合格分数线以上的考生中，按总成绩高分到低分依次递补，也可减少招聘计划数。

　　4. 录用：经考试、体检、政审等程序合格的人员，在12333热线公告栏公示一周，接受社会和考生的监督。经公示无异议的，经用人单位研究后录用。被录用的人员应及时办理报到手续。报考人员须对照本简章报考条件如实填写本人相关信息，在考试、体检、政审中，一经发现不符合规定条件的，则取消报考或录用资格。被录用的人员，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

　　六、聘用管理及待遇

　　1. 公益性岗位工作人员的管理按照苏州市《关于加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见》实施;

　　2. 聘用期间，公益性岗位工作人员的相关待遇按照苏州市相关规定执行，并缴纳五金。

　　3. 被聘人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度;

　　4. 录用后与本单位签订公益性岗位《劳动合同》，一年一聘。初次签订合同的聘用人员试用期二个月。

　　5. 被聘人员若违反合同，本单位将中止合同、解除聘用关系。

　　七、纪律与监督

　　本次公开招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受市人社局纪检和社会公众的监督。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0512-65210095。

　　八、联系方式

　　招聘电话：0512-65215568。

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