2016徐州市云龙区遴选6名综合文字工作人员 3月15日报名(2)
2016-03-10 09:32 苏州华图教育 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源:徐州市人社
遴选职位(岗位)的报名人数与拟遴选人数的比例不得低于3:1。达不到开考比例的职位(岗位),减少遴选计划;减少遴选计划仍不能达到开考比例的,取消该职位(岗位)。
(三)打印笔试准考证:
报考者17日起登录中国徐州云龙网(www.xzyl.gov.cn)、徐州人力资源和社会保障网(www.jsxz.hrss.gov.cn),初审通过人员自行下载打印准考证(A4纸)。
四、遴选程序
(一)笔试:
笔试采取闭卷方式,主要测试公文写作能力,不指定考试范围。卷面满分为100分。
笔试时间、笔试地点详见准考证。
报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。
笔试结束后,由云龙区公选工作领导小组研究确定笔试合格分数线。
(二)面试:
根据笔试合格成绩,从高分到低分,以不超过遴选计划3倍的比例确定面试人选。
面试方式另行通知。
面试合格分数线为60分,满分为100分。
(三)总成绩计算:
按笔试、面试成绩分别占40%、60%计算总成绩。
(四)考察和体检:
1.考察。按遴选计划1:1比例,根据总成绩从高分到低分确定考察人选,考察人选不合格造成计划空缺的,依次递补。云龙区公选工作领导小组根据考察情况集体研究,按遴选计划的比例1:1确定体检人选。
2.体检。体检标准和有关要求按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》的有关规定执行。体检后,由体检医院作出是否合格的结论。因体检不合格或考生主动放弃的,由云龙区公选工作领导小组研究确定是否递补。
(五)公示与相关手续:
1.公示。拟录(聘)用人员在中国徐州云龙网(www.xzyl.gov.cn)、徐州人力资源和社会保障网(www.jsxz.hrss.gov.cn)进行公示。公示期5个工作日。
2.调动和聘用。公示期满后,对没有问题或反映问题不影响遴选的人员,按照有关规定办理相关手续。录(聘)用人员试用期为6个月。试用期满,经考核合格者,给予任职定岗;考核不合格者,取消录(聘)用资格。
拟录(聘)用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他人事关系,由考生本人在规定的期限内自行负责处理。
五、纪律监督
为方便群众和社会监督,特设监督举报电话:
云龙区纪委 80803651
云龙区委组织部 80803920
云龙区人力资源和社会保障局 80803747
所有遴选工作进度和相关信息在中国徐州云龙网(www.xzyl.gov.cn)、徐州人力资源和社会保障网(www.jsxz.hrss.gov.cn)上公布,请相关人员及时上网查询。因个人原因延误的,由本人自主承担相关责任。
本公告由云龙区公开遴选工作领导小组办公室负责解释。
云龙区公开遴选工作领导小组办公室
2016年3月8日
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(编辑:苏州华图)
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