2017苏州市相城区事业单位招聘11.5报名 最热岗位260:1

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　　2017年度相城区事业单位面向社会公开招聘工作11月5日在位于高铁新城的相城区人力资源市场接受现场报名，苏州人事考试网同步相城区人力资源和社会保障局为考生发布2017苏州市新相城区事业单位招聘11.5报名 最热岗位260:1，欢迎苏州事业单位考生加入备考QQ群455646787或关注微信公众号：suzhouhuatu获取备考资料，详情如下：

　　本次相城区部分事业单位面向社会在职人员公开招聘工作人员共55名。全天刷卡进场总人数有2145人，初审通过1705人。初审通过的考生中，研究生占比19.5%，本科生占比80.38%。本次招聘平均竞争比31:1，而最高竞争比岗位是相城区信息中心管理岗，竞争比高达260:1。

　　苏州华图提醒各位报名通过的考生，领准考证和笔试时间不要忘记：

　　1. 准考证发放时间：2017年11月17日9：00—16：00

　　地点：相城区人力资源市场(相城区南天成路77号高融大厦一楼)。考生现场缴纳笔试费100元/人，凭本人身份证和《缴费收据》领取《准考证》。

　　2. 笔试时间。2017年11月19日(星期日)，具体时间和地点详见《准考证》。考生按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试，并随身携带《准考证》和身份证。

　　3.笔试采取闭卷笔试法。试卷内容为综合知识(含公共基础知识和行政职业能力倾向测试)。

　　今年相城区的事业单位招聘与往年相比也有一些不同之处：

　　本次相城区事业单位公开招聘工作，在确保“公开、公平、公正”的前提下，核心是聚才、亮点是阳光和权责清晰。

　　1.“聚才”体现在此次事业单位公开招聘工作人员具体岗位条件中，学历要求研究生及以上岗位25个，占所有岗位的45.4%，较去年比例大幅提高。希望通过这个更加公平的“竞技场”，为区委区政府吸纳、聚集更多优秀人才，为全区发展大局添砖加瓦。

　　2.“阳光”体现在此次事业单位公开招聘在专业设置上以专业大类为主，从制度上给予更多求职者到政府部门参加工作的机会。

　　3. “权责清晰”体现在此次招聘在报名环节，更加突出招聘单位及主管部门应有的责任和权力，明确由其对应聘者进行资格初审，对报名材料进行资格判断，特别是对于一些参考目录中不包含的专业，完全由招聘单位或主管部门根据招聘岗位实际情况判断决定是否符合报名要求。

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