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2016年太仓市教育局公开招聘8名特级教师简章(2)

2016-11-29 15:17 苏州华图教育 http://suzhou.huatu.com/ 文章来源：太仓人才网

　　四、提供应聘材料要求

　　●报名材料：个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、学位证、教师专业技术任职资格证以及省特级教师命名证书，近五年在本专业领域组织或参与相关培训资料、发表论文材料、参与课程改革及课题研究等材料(上述材料请扫描或拍照后，随报名信息表一起发送至报名邮箱 tcsjyj_rsk@163.com)。(报名信息表请在本文下方下载)

　　●报名者须对照招聘岗位条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。报名过程中弄虚作假或违反招聘简章规定的，随时取消应聘和录取资格，责任由报名者自负。

　　五、资格初审

　　太仓市教育局对报名人员进行资格初审，并报市人社部门备案后，确定进入面试人员名单，并在太仓市教育信息网(网址为:www.tcedu.com.cn) 公示不少于3个工作日。

　　六、面试

　　●面试时间、地点：另行通知。

　　●面试形式：本次招聘不设开考比例，直接进行面试，面试的内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和管理能力为主。面试成绩采用百分制计算，保留小数点后一位小数，第二位四舍五入，面试成绩当场公布。设60分为合格分数线。

　　●面试成绩和进入体检人员名单在太仓市教育信息网公示不少于3个工作日。

　　七、体检

　　在面试成绩合格分数线以上人员中，按总成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1：1的比例确定。参加体检人员在规定时间内到用人单位指定的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行，费用自理。不合格者不得录用。

　　八、政审和资格复查

　　太仓市教育局对通过考试并且体检合格的应聘人员进行聘用考察和资格条件复查，考察和资格条件复查时间原则上不得超过15日。确因情况特殊，可延长至30日。对不符合《简章》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业、技能等资格条件的人员，取消其引进录用资格。聘用考察(考核)标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。

　　太仓市教育局申报录取和聘用手续前，因考生体检、考察和资格复查不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，经市人社局审批，可在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性递补，也可以决定不递补。录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的，不再递补。

　　九、录取和聘用

　　●太仓市教育局根据招聘专业面试成绩、体检结果、资格复查及政审结论，确定拟引进录用的教育特聘人才;

　　●拟引进录用的教育特聘人才名单在太仓教育信息网公示不少于7个工作日;

　　●经公示无异议，有关聘用材料经审核同意后，报太仓市人力资源和社会保障局审批并办理录取或签约、鉴证等相关手续;

　　●引进录用的教育特聘人才应在规定时间内报到，与太仓市教育局所属学校签订《聘用合同》，并按事业单位相关管理规定管理，初次签订合同的聘用人员试用期一年。

　　十、待遇

　　●引进录用的教育特聘人才在太仓购房的，给予30万元的安家补贴，五年内等额拨付;未购房的，政府提供人才公寓，免2年租金。

　　●引进录用的教育特聘人才全职到岗三年后，可申报选拔姑苏教育人才培养项目，经评审确认后兑现一次性奖励，并可申报有关教育人才学术资助。

　　●根据《江苏省特级教师评选暂行办法》规定，从外省(自治区、直辖市)引进的中小学特级教师，如需取得“江苏省特级教师”称号，应当重新申报。如评选没有通过，则不享受我省特级教师有关待遇，本简章规定的相关待遇不予兑现。

　　十一、纪律与监督

　　公开招聘特级教师工作本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。对单位和个人违反招聘规程一经查实的，按国家、省、市关于事业单位公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处理。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0512—53531154。