2018苏州高新区引进高层次教育人才45名公告(2)

2018年苏州高新区引进高层次教育人才简章

　　根据《苏州高新区、虎丘区机关事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（苏高新办[2014]239号）和《苏州高新区、虎丘区机关事业单位高层次人才引进实施办法》（苏高新管[2014]108号）文件精神，为进一步加强师资队伍建设，苏州高新区面向社会公开招聘事业编制省特级教师、大市教育人才（教育名家、教育领军人才、青年拔尖人才）、大市名教师、大市学科带头人45名。

　　一、招聘岗位、人数

　　省特级教师、大市名教师、大市学科带头人共45名，其中省特级教师10名，大市教育人才、大市名教师10名，大市学科带头人25名。

　　二、招聘条件

　　1．热爱教育事业，德才兼备，身体健康；有深厚的专业功底、较强的教育教学和教育科研能力；有较强的开拓创新能力和良好的团队协作意识。

　　2．获省特级教师称号，目前在教育岗位，年龄需在45周岁及以下（1972年6月30日以后出生），具有本科及以上学历，高级教师及以上职称，紧缺学科、特别优秀者年龄可适当放宽。

　　3．获大市教育人才、大市名教师称号，目前在教育岗位，年龄需在45周岁及以下（1972年6月30日以后出生），具有本科及以上学历，高级教师及以上职称，紧缺学科、特别优秀者年龄可适当放宽。

　　4．获大市学科带头人称号，目前在教育岗位，年龄需在40周岁及以下（1977年6月30日以后出生），具有本科及以上学历，高级教师及以上职称，紧缺学科、特别优秀者年龄可适当放宽。

（编辑：admin）