2018苏州市吴中区引进37名教育人才简章（事业编）(2)
2018-03-30 15:09:59
江苏教师招聘考试 来源：东吴人才网
注意事项
⑴本次引进所需报名材料和证件均为原件，相关复印件由报名者自行准备。复印件恕不退还。现场验证时需报名者本人到现场报名。相关材料和证书（件）须符合本《公告》的规定要求。
⑵网上报名时，岗位代码一旦选定后，其现场验证、材料初审、考核均在该岗位代码内进行，成绩仅在该岗位代码内有效，与其他岗位代码无关联。
⑶凡报名者与引进单位负责人或主管部门直接分管领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应当回避。
⑷报名者须如实申报，所提供的报名材料必须齐全且真实有效。在整个引进过程中，报名者凡有弄虚作假等违反本《公告》规定的行为，一经查实随时取消报名和录用资格，责任由报名者自负。
（二）材料初审
吴中区教育局组织专家组进行材料初审，按1:3比例择优确定各岗位参加考核人员（岗位报名人数不足1:3比例的，按实际符合条件人数确定参加考核人选）。
（三）考核
1. 考核形式
考核采取试教与面试相结合的方式。两项测试均采取百分制，设60分为合格线，不合格者直接淘汰。考核总分按试教70%、面试30%折算，保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。
考核时间与地点
通过“材料初审”的人员，于2018年4月28日至5月2日期间，登陆“吴中教育热线”网站的报名系统自行打印《准考证》。具体时间、地点详见《准考证》。系统开放时段为当天9:00~21:00。
（四）体检
吴中区教育局根据考核总成绩，按照各岗位引进人数1:1的比例从高到低确定体检名单，并通知其到指定医院体检，具体时间、地点另行通知。体检费用由报名人员自理。体检标准参照修订后的《公务员体检通用标准（试行）》执行。体检不合格者不得录用。
（五）资格复查与调动
吴中区教育局对通过考核且体检合格的报名人员进行资格复核后，办理商调及考察（政审）手续。对不符合《公告》规定的资格、条件，以及政审不合格者取消录用资格。
（六）公示与聘用
拟引进人员名单在“吴中教育热线”网站进行公示，时间不少于7个工作日。经公示无异议的，有关聘用材料报吴中区编委办、区人社局审批并办理调入（录用）手续，并与区教育局下属公办学校签订聘用合同，纳入事业单位编制管理。首次签订《事业单位聘用合同》约定试用期6个月，试用期考核不合格者予以解聘。
为促进区域教育均衡发展，新引进人员统一实行县管校聘的管理模式，引进人员须服从统一调配。
四、待遇
经考核、认定符合条件人员可享受吴中区教育人才相应待遇。
五、纪律与监督
2018年苏州市吴中区引进教育人才工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受各级纪检监察部门和社会公众的监督，特设监督举报电话：0512-65280337。
六、本《公告》由吴中区教育局负责解释。
咨询电话：0512-67081181。
附件：《2018年苏州市吴中区引进教育人才职位表》
苏州市吴中区教育局
2018年3月29日
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