2018无锡江阴市公开招聘222名教师公告(4)

2018-01-04 16:36:12 江苏教师招聘考试来源：江阴教育网

　　六、体检及考察

　　根据总成绩，对笔试、技能操作测试、面试（含加试）均合格的考生按岗位拟招聘人数1：1的比例从高到低确定参加体检人员。若末位出现同分，则取面试成绩高者；若面试成绩仍相同，则进行加试。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用自理。对体检合格者统一组织考察，根据考察情况作出是否聘用决定。

　　七、公示及聘用

　　1、A类岗位拟聘用人员实行市管校用，教育部门统一组织考生单向选择确定拟聘单位，考生按总成绩从高到低依次选择拟录用单位，总成绩相同时面试成绩高者优先选择；笔试面试成绩均相同时，抽签决定选择顺序。（同一学科分组面试的考生，由各组总成绩第一名抽签决定选择顺序，以此类推。）招聘岗位对应学校详见附件5。C类岗位统一由教育部门负责安排聘用单位。

　　2、经考试、体检、考察合格后，拟聘用人员名单在江阴教育网和江阴市人力资源和社会保障网公示7个工作日。公示无异议人员由用人单位办理有关聘用手续。

　　3、因资格复审、体检、考察、公示不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按成绩从高到低依次递补。因应聘人员个人原因未能在规定时间办理聘用手续的，取消聘用资格。聘用审批后不再递补。

　　4、聘用人员按规定实行试用期制度。试用期考核按照《无锡市事业单位新聘用人员试用期考核暂行办法》执行。试用期满考核合格，予以转正定岗；考核不合格者，予以解聘。在公告规定时间内未取得与报考岗位相对应的教师资格证者，由聘用单位解除或终止聘用合同。

　　八、政策咨询及信息发布

　　本公告由江阴市人力资源和社会保障局和江阴市教育局负责解释。咨询电话：

　　江阴市教育局组织人事科0510-86862417；

　　江阴市人社局事业单位人事管理科0510-86711112。

　　本次招聘的相关信息、成绩公布、相关通知，请考生及时登陆江阴市人力资源和社会保障网(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)、江阴教育网（http://www.jsjyjy.net）查询，不再另行通知。

　　九、组织领导及纪律监督

　　本次招聘工作由江阴市人力资源和社会保障局、江阴市教育局共同负责组织实施，江阴市监察委员会对公开招聘工作进行监督。

　　为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，设立监督举报电话：0510-86860285。

　　附件：1-1、2018年江阴市公开招聘教师A类岗位简介表