2018苏州昆山市教育系统招聘435名教师简章(3)

五、招聘考试

招聘考试分为笔试、面试两个部分。笔试总分为100分，设60分为合格分数线。面试根据各岗位的招聘人数，从本岗位笔试合格者中按照从高分到低分的顺序，以1：2的比例确定取得本岗位面试资格人选，不足1：2比例的，按本岗位实际符合条件人数确定进入面试人选。如面试资格线分数出现同分的，则同分数者全部进入面试。面试总分为100分，设60分为合格分数线。 

招聘考试总分（100%）=笔试（按占比50%计）+面试（按占比50%计）。

（一）笔试

1．报名者经现场确认合格后，于2018年1月9日（周二）8：30~11：30凭本人身份证到昆山市青少年宫（黑龙江北路96号）领取笔试准考证。代领者凭本人身份证和考生身份证（或户口本）领取。

2. 笔试时间和地点：笔试日期初定为2018年1月14日（周日），具体时间和地点详见《准考证》。

3. 笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，重点考察专业理念、专业知识和专业能力。

4. 笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

5．参加笔试的考生可从2018年1月19日（周五）起登录“昆山市教师招聘信息采集系统”（http://bm.ksedu.cn）查阅本人成绩及是否取得面试资格。

（二）面试

1．取得面试资格者凭本人身份证于2018年1月25日（周四）上午8：30~11：30到昆山市青少年宫领取面试准考证（代领者凭本人身份证、考生身份证复印件和笔试准考证原件领取），同时缴纳面试费100元。面试时间初定2月上中旬，具体时间和地点详见《准考证》。

2．面试采用微型课的方式进行。微型课以昆山市各学段学校现行使用的学科教材为内容。备课45分钟，微型课15分钟。音乐学科面试时还须用钢（电子）琴弹唱一首现场公布的曲目。

3．面试按岗位进行。面试成绩保留小数点后2位小数，第3位四舍五入。面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩当场公布，并在“中国昆山网”（http://www.ks.gov.cn）进行公告。如考试总成绩相同的，以笔试成绩高者在前。如笔试成绩和面试成绩均相同的，以笔试学科专业成绩高者在前。如笔试公共基础成绩、学科专业成绩和面试成绩均相同的，则由主管部门另行安排加试（加试形式为笔试，内容为公共基础知识），然后根据加试成绩排序。

六、体检

根据参加考试者笔试和面试的总成绩，按报考岗位从高分到低分的顺序根据招聘计划数1：1的比例确定进入体检人选。参加体检人员在规定时间内到指定的医疗机构进行体检，具体时间、地点另行通知。体检费用由个人自理。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格者不予录用。因考生放弃体检或体检不合格出现缺额时，在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性递补。

七、资格复查、录取和聘用

本次招聘对通过考试且体检合格的应聘人员进行聘用考察和资格条件复查。对不符合《简章》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业、技能等资格条件的人员，取消其录取资格。聘用考察标准参照江苏省公务员招录考察相关要求进行。

因考生考察和资格复查不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，不予递补。

体检、考察和资格复查都合格的人员确定为拟录用人员，并在“中国昆山网”（http://www.ks.gov.cn）进行公示，公示时间不少于7个工作日。如有举报，要求举报者署名并提供联系电话，实事求是地反映问题，同时提供必要的调查线索，一经查实的，取消录用资格。

拟录用人员在办理录用报到手续前，应及时将本人档案转到昆山市教育局。经审档合格，拟录用人员与招聘单位签订聘用合同，首聘学校服务期不得少于5年，初次就业的工作人员试用期约定为12个月（其他人员为6个月）。试用期不合格者，取消聘用资格，自谋职业。

（编辑：admin）