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　　根据苏州市委办公室、苏州市人民政府办公室《印发<关于加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见>的通知》文件要求，为贯彻落实双拥工作精神，积极扶持退役士兵就业，经市人社局同意，现招聘市容管理员(公益性岗位人员)。特制订本简章。

　　一、招聘基本条件

　　(一)自愿从事市容管理工作，具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神，具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强，服从组织分配。

　　(二)招聘范围为具有苏州市区户籍的退役士兵。

　　(三)男性，身高170厘米(含)以上，双眼矫正视力(标准对数视力)达5.0。(以市体检中心检查结果为准)

　　(四)具有高中及以上文化程度，年龄为18周岁以上，35周岁以下。(1979年3月11日至1997年3月12日期间出生)。

　　(五)身体健康，体貌端正，无残疾，无口吃，无重听，无纹身，肤表无异常，无传染性疾病。

　　(六)有下列情形之一的，不得报考：

　　1.曾受刑事处罚、行政拘留、劳动教养的;

　　2.参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;

　　3.被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;

　　4.在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;

　　5.其他不宜报考的情形。(参照考录公务员考察〈政审〉有关要求)

　　二、招聘岗位、职责及人数

　　(一)招聘岗位：市容管理员(公益性岗位)。

　　(二)岗位职责：宣传城市管理方面的法律、法规和规章;参与日常性的城市管理工作，对所辖区域实行动态巡视检查;劝阻和制止违反城市管理规定的行为，协助执法人员督促违法行为人改正违法行为;配合开展信息收集、受理、派遣、汇总、统计、信息研判等数字城管工作;从事图像监控、档案整理和信息编报等工作;协助执法人员负责重大活动的市容环境保障工作;完成上级领导交办的其他任务等。

　　(三)招聘人数：15名。

　　三、报名方式和注意事项

　　(一)报名时间和地点

　　1.报名时间：2015年3月11日至12日，每日9:30-15:30。

　　2.报名地点：苏州市人才服务中心办事大厅三楼(干将西路298号)现场报名。

　　(二)报名程序

　　1.报名者应当提前通过苏州人才网下载《2015年苏州市城市管理行政执法支队招聘市容管理员(公益性岗位人员)现场报名资格审查登记表》(以下简称《登记表》)，按A4纸标准打印，将《登记表》中“报名者填写内容”填写完整并加贴近期免冠1寸证件照1张。

　　2.资格审核。报名者向工作人员出示应聘材料的原件、复印件。经验证，符合规定条件的报名者，工作人员当场收取《登记表》、相关资料复印件和近期同底1寸证件照1张。

　　(三)注意事项

　　1.须本人到现场报名。报名者须出示本人身份证、户籍证明、部队退役证、学历(学位)证书和其它相关资格证书(件)。应聘材料和证件均须出示原件，并向招聘单位提交复印件和个人近期同底1寸证件照1张。

　　2.报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假等违反本简章规定的行为一经查实，随时取消应聘和录取资格，责任由报名者自负。

　　四、考试

　　(一)笔试

　　1.招聘人数与符合规定条件的报名人数比例超过1:6的，开考笔试，笔试时间另行通知。根据笔试成绩，按招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人选。

　　2.笔试的形式和内容。采取闭卷考试，内容为公共基础知识和行政职业能力(一张试卷)。

（编辑：苏州华图）